#WeAreCamelot

 
Senior Consultant Quantitative Supply Chain Scientist (all genders)  

Supply Chains sind äußerst komplexe und interagierende Systeme. Vereinzelte oder lokale Änderungen können einen großen Einfluss auf die Leistungsfähigkeit der gesamten Supply Chain haben. Dieser Unsicherheit begegnen wir durch unsere quantitativen Lösungen, welche – die Bedürfnisse schnell wachsender Industrien und Märkte im Blick – stetig weiterentwickelt werden. Zur Anwendung bringen wir dabei Methoden aus dem Operations Research oder dem maschinellen Lernen. Als Supply Chain Scientist und Mitglied unseres Teams ist es deine Aufgabe sich mit komplexen Supply Chain Fragestellungen zu befassen und neue quantitative Strategien zu entwickeln. Dabei stehst du unseren Fach- und Branchenexperten in intensiven Trainings und als Coach fortwährend zur Seite.

Make a difference.

• Du führst spannende quantitative Supply Chain Science Projekte als Berater oder Entwickler bei unseren nationalen und internationalen Kunden durch
• Du konzepierst und realisierst neue analytische Beratungskonzepte im Bereich Supply Chain Management und entwickelst quantiative Lösungsverfahren (R, Python oder Java)
• Gemeinsam mit einem internationalen und interdisziplinären Team setzt du diese um
• Je nach Erfahrung übernimmst du (Teil-) Projektleitungsaufgaben

Bring your experience.

• Du bringst Erfahrung aus Beratungs- und/oder Entwicklungsprojekten mit, gerne mit erster (Teil-) Projektleitungsverantwortung
• Idealerweise hast du Erfahrung in der mathematischen Modellierung, der Umsetzung von Algorithmen oder in Simulationstools
• Du hast Kenntnisse in einer der Programmiersprachen R, Python oder Java 
• Du arbeitest gerne im Team und hast eine hohe Kundenorientierung
• Sichere Kommunikation auf Deutsch und Englisch ist für dich selbstverständlich 

📍 MANNHEIM – KÖLN – HAMBURG – MÜNCHEN – HYBRID 

Ready to join? Arasch Taher ist dein Kontakt bei Camelot. 

Your benefits – what we offer.

• Wir unterstützen dich kontinuierlich in deiner erfolgreichen Karriereentwicklung durch funktionsübergreifendes Onboarding, Mentoring, regelmäßiges Feedback und zielgerichtete Weiterentwicklung durch einen vielseitigen und personalisierten Trainingskatalog.

• Werde Innovationsführer, indem du vom unternehmensweiten Innovationsgeist profitierst und deine eigenen Visionen mit Blueprints und Prototypen umsetzt.

• Arbeite flexibel beim Kunden vor Ort, an unseren Bürostandorten oder bei dir zu Hause - kurz: profitiere von unserem unternehmensweiten FlexWork-Konzept. Du hast die Möglichkeit durch Sabbaticals oder zusätzliche Auszeiten neue Kraft zu tanken.

• Kümmere dich um dich, andere und unseren Planeten, indem du an unseren Initiativen der CSR & Diversity Community sowie des Wellbeing & Resilience Centers teilnimmst oder dich aktiv einbringst.

• Profitiere von verschiedenen, nachhaltigen Corporate Benefits, Sportangeboten und unterschiedlichen Mobilitätskonzepten, wie bspw. einem Firmenfahrrad. Für jede*n gewonnene*n Mitarbeiter*in erhältst du außerdem eine attraktive Prämie im Rahmen unseres Mitarbeiterempfehlungsprogramms. Deine Zukunftsvorsorge wird von uns mit unserem Vermögensbildungsprogramm sowie einer durch uns unterstützen betrieblichen Altersversorgung unterstützt.

• Erlebe den Camelot Spirit durch gemeinsames Feiern und interdisziplinären Austausch bei Firmenevents. Zusammen werden wir gerne im Rahmen von Sozialengagements, Sportveranstaltungen oder unternehmensweiten Challenges aktiv. Darüber hinaus haben wir interne Kommunikationsplattformen und -formate wie Lunch Roulettes, Knowledge Nuggets und Townhall Meetings implementiert, damit du immer informiert bist und leicht in Austausch gehen kannst.

Camelot – Innovation to Solution.

Die besten Ergebnisse für Kunden zu erzielen durch die Implementierung, Erweiterung und Innovation von Unternehmensanwendungen im SAP- und IT- Umfeld: das ist die Mission von Camelot ITLab. Mit einem ganzheitlichen Beratungsansatz sowie IT- und Prozess-Know-how von der strategischen bis zur operativen Ebene stellen wir eine nachhaltige Umsetzung sicher.

Camelot setzt sich für Vielfalt ein. DEIB ist fest in unseren Unternehmenswerten, CSR-Aktivitäten und unternehmerischem Handeln verankert. Als stolze Unterzeichner der Charta der Vielfalt stehen unsere Türen für alle Talente offen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, körperlichen Fähigkeiten, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Bei Camelot bist du willkommen, wie du bist.

Be different. Be you. Be Camelot.